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Nous recherchons 𝐮𝐧(𝐞) 𝐀𝐬𝐬𝐢𝐬𝐭𝐚𝐧𝐭(𝐞) 𝐑𝐇 polyvalent(e), en charge du suivi administratif, de la conformité légale, de la paie et du soutien aux processus RH.
Responsabilités / Missions
🔹 Assurer la mise à jour et le suivi administratif des dossiers du personnel (contrats, avenants, congés, absences, etc).
🔹 Garantir la conformité légale des procédures RH et veiller à l’application du droit du travail.
🔹 Établir le processus de paie et garantir son exactitude ainsi que sa fiabilité.
🔹 Établir avec précision les déclarations sociales et fiscales afin de garantir la conformité légale et la fiabilité des obligations de l’entreprise.
🔹 Apporter un soutien opérationnel aux activités RH telles que le recrutement, la formation et la communication interne.
Profil requis
☑️ Diplômé(e) minimum d’un Bacc+04 en gestion des ressources humaines, droit, administration ou domaine connexe.
☑️ Minimum 02 ans d’expérience en tant qu’assistant RH, gestionnaire de paie ou dans un poste similaire.
☑️ Maîtrise des logiciels de paie et des outils bureautiques, ainsi qu’une bonne connaissance du droit social.
☑️ Bonne expression orale et rédactionnelle en français.
☑️ Excellente connaissance et pratique des outils et procédures de paie.
Exigences du poste
🔺 Être organisé, rigoureux, discret .
🔺 Capable de communiquer efficacement avec différents interlocuteurs.
🔺 Maîtrise approfondie des procédures légales.
KENTIA-RH.COM
Nous offrons des services de paie, recrutement, portage salarial et ressources humaines sur tout le territoire national Malagasy pour les besoins de nos clients.
Mission :
Accompagner nos clients dans le domaine de la GRH
