Pour le développement de nos services recrutement, nous sommes à la recherche de deux nouveaux talents.
En tant que Recruteur, vous serez responsable de l’identification, de l’attraction, et de la sélection des talents nécessaires pour répondre aux besoins en recrutement de l’organisation. Vous interviendrez tout au long du processus de recrutement, de la définition des besoins à l’intégration des nouveaux collaborateurs, en veillant à respecter les processus de recrutement définis, tout en contribuant à la mise en œuvre de la stratégie RH.
Responsabilités / Missions
Travailler avec le manager pour définir les profils de candidats recherchés et rédiger les offres d'emploi.
Identifier des candidats via divers canaux (job boards, réseaux sociaux, partenariats, etc.).
Trier les candidatures, mener des entretiens et évaluer les compétences des candidats (tests, mises en situation, etc.).
Suivre les candidatures et tenir les responsables informés sur l’avancement du recrutement.
Organiser l’onboarding des nouveaux collaborateurs pour assurer une bonne prise de poste.
Analyser les résultats du recrutement (KPI) et proposer des améliorations pour optimiser le processus.
Profil requis
Titulaire d’une Licence en ressources humaines, gestion, ou domaine similaire.
Ayant plus de 02 ans d’expérience en recrutement, idéalement dans un environnement dynamique.
Maîtrise des outils de recrutement (réseaux sociaux professionnels, etc.).
Bonnes compétences en communication et relation interpersonnelle.
Exigences du poste
Excellente capacité à mener des entretiens et évaluer des profils.
Autonomie et organisation pour gérer plusieurs recrutements simultanément.
KENTIA-RH.COM
Nous offrons des services de paie, recrutement, portage salarial et ressources humaines sur tout le territoire national Malagasy pour les besoins de nos clients.
Mission :
Accompagner nos clients dans le domaine de la GRH
